Як стати керівником найвищого рівня

Відповідь Вимоги до кваліфікації начальника відділу кадрів: Вища професійна освіта та стаж роботи з організації управління кадрами на інженерно-технічних та керівних посадах не менше 5 років.

Починайте працювати якомога раніше В університеті, а може, навіть у школі чи коледжі — це у будь-якому випадку безцінний досвід. Він допоможе оцінити свої сили, набути корисних навичок і стати впевненішими.

Бути добрим босом може не кожен. Керувати персоналом важко: треба вміти знаходити підхід до всіх працівників, стримувати емоції, спокійно реагувати на проблемні ситуації, намагатися не конфліктувати і не порушувати особисті межі, бути в міру вимогливим та суворим.